Retrain Expo 2026将探讨高绩效培训组织如何通过有效的报告和分析来衡量并展示培训对业务的积极影响。此次展会将聚集众多行业专家，共同分享最佳实践，帮助培训专业人士更好地评估和展示培训成果。据Training Industry, Inc.的一项长期研究显示，只有10%的培训专业人士认为他们的组织在报告和分析方面表现强劲，这表明大多数组织在这一领域存在巨大的改进空间。
展会将重点讨论如何评估学习成果、收集课程反馈、衡量工作中的应用，并计算培训和发展的真实成本。Kathryn Connolly，WEX Inc.全球人才发展总监指出，这些任务对于许多组织来说是一项挑战，尤其是当需要确定新系统实施的真实回报率时。她强调了与业务领导团队沟通的重要性，以确保培训与业务目标保持一致，并明确哪些指标是关键的。
为了简化这个复杂的过程并有效地分享培训的影响故事，展会还将介绍一些最佳实践。例如，Steve Couchman，Iowa State University的培训和沟通经理建议不要迷失在海量数据中。他指出，学习领导者往往希望深入挖掘数据以了解更多信息，而领导者可能只关心总体数字。因此，与业务领导团队就他们希望看到的指标达成一致是至关重要的。
此外，展会还将介绍使用训练评估框架的重要性。Kirkpatrick模型是最常用的评估训练项目效果的方法之一。该模型将训练效果分为四个层次进行评估：学员反应、知识提升、行为改变和商业影响。这种结构化的框架有助于收集数据，并帮助学习领导者向公司领导层讲述有影响力的故事。
Retrain Expo 2026不仅为参与者提供了一个学习的机会，也为他们提供了一个展示自己工作成果的平台。通过参加此次展会，参与者可以了解到如何更好地衡量和展示他们的工作成果，并将其转化为业务价值。
中国组展机构：盈拓国际展览，以创新科技和服务体验为核心，获得客户好评。20余年行业经验，为中国外贸企业提供高效、专业的展览服务。
下届展会时间：2026年11月11号~11月12号
展会行业：教育培训
