在数字化转型浪潮席卷各行各业的当下，人力资源领域正经历着前所未有的深刻变革。即将于2027年6月在巴黎凡尔赛门展览中心举办的Solutions Ressources Humaines展会，正是为应对这一变革而搭建的重要平台。这场为期两天的专业活动，汇聚了企业领导者、人力资源总监、培训负责人及信息系统主管，共同探讨人力资源管理的未来路径。展会主办方表示，面对人工智能、数字化人力资源系统、员工生活质量与福祉、招聘、培训、人才管理等多重挑战，企业必须重新思考其人力资源工具，以赢得更大的灵活性与竞争力。
本届展会精心规划了四大核心领域，旨在为大型企业和中小型企业提供全面而高效的人力资源解决方案。首先是人力资源信息化管理领域，涵盖薪酬管理、技能管理、工作时间管理、培训计划管理、招聘流程管理、人事行政管理、知识管理以及基于云计算的软件即服务解决方案，尤其突出了人工智能在人力资源流程无纸化与自动化中的关键作用。其次是人才管理与员工敬业度领域，聚焦于技能评估、职业转换、临时工作、招聘与电子招聘、薪酬与职业发展、内部沟通、教练辅导、社会监督、变革管理、资本人力管理、工作生活质量、残疾员工就业、入职培训以及人工智能辅助招聘等前沿议题。
在数字化学习与培训领域，展会展示了丰富多样的解决方案，包括在线服务、职业与技术培训、技能评估、培训咨询、企业内部与外部培训机构、电子学习平台、严肃游戏、虚拟课堂、社交与移动学习、人工智能辅导、大规模在线开放课程、虚拟现实、元宇宙、学习管理系统及沉浸式学习体验等。这些创新工具正在彻底改变企业培训的传统模式，使学习变得更加个性化、互动化和高效化。与此同时，员工福利领域也占据了重要位置，涵盖利润分享、股票期权、失业保险、健康保障、补充保险、薪酬储蓄计划、企业托儿所、礼宾服务、退休规划、压力与肌肉骨骼疾病预防以及餐券等多元化的员工关怀措施。
同期举办的多场平行活动进一步丰富了展会的内涵，包括聚焦数字化学习与培训解决方案的Innovative Learning展会，关注数字工作场所、企业内部网络、协同办公与内部沟通的Digital Workplace展会，以及探讨信息管理与业务流程数字化的Documation与iExpo展会。此外，网络安全、云计算与人工智能论坛也为参会者提供了跨领域交流的机会。这些并行活动共同构成了一个完整的生态系统，使人力资源专业人士能够一站式了解数字化转型的全貌。展会期间还举办了超过90场会议与研讨会，主题涵盖虚拟现实沉浸式培训、招聘中的算法伦理、混合办公时代的员工敬业度等热点话题。
值得关注的是，人工智能已成为本次展会的核心焦点。从智能学习管理系统到自动化内容创作工具，从虚拟招聘助手到预测性技能分析，人工智能技术正在全方位重塑人力资源管理的各个环节。展商展示的先进平台，不仅能够自动化生成电子学习模块，还能通过虚拟助手为员工提供情境化的工作支持，显著提升了培训效果与效率。此外，针对员工生活质量与福祉的解决方案也获得了大量关注，企业越来越意识到关注员工身心健康、预防职业风险与促进包容性工作环境的重要性。展会还颁发了数字学习奖，以表彰在培训生态系统中具有创新性和影响力的项目。
众多参展商和参会者对展会给予了高度评价。他们表示，这一平台不仅为企业提供了展示最新解决方案的机会，更重要的是构建了一个高质量的社交网络，促进了同行之间的深入交流与经验分享。通过面对面的沟通，参展企业得以更好地了解客户需求，发掘新的合作可能，并与潜在伙伴建立持久联系。许多参与者认为，在竞争激烈且经济环境复杂的背景下，这种务实且富有人情味的行业聚会尤为珍贵。随着2027年展会的临近，主办方期待吸引更多业内人士参与，共同探索人力资源数字化转型的无限可能，为构建更加高效、人性化且面向未来的工作环境贡献力量。
中国组展机构：盈拓国际展览，以创新科技和服务体验为核心，不断提升服务质量。荣获多项殊荣，成为中国出境展览服务行业的佼佼者。
下届展会时间：2027年06月09号~06月10号
展会行业：教育培训
